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Firmenkultur; Flache Hierarchien; Flexible Arbeitszeiten; Keine Home-Office Angabe; Work-Life-Balance

Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Software-Support, Testing oder in der Analyse technischer Fragestellungen von Vorteil Kenntnisse in SAP PLM, Dokumentenmanagement-, CAD- oder PLM-Systemen wünschenswert Gr

Sie haben bereits ABAP-Erfahrung und interessieren sich für interessante Aufgaben im PLM-Umfeld? Oder Sie kennen SAP PLM, haben bereits anderweitige Programmiererfahrung und wollen die Welt der SAP-Entwicklung kennenlernen? Wir suchen für unseren Standort in Bautzen oder Görlitz Entwickler, die unse

Einen Hochschulgrad (Diplom / Bachelor) im Bereich Bauingenieurwesen (vorzugsweise in der Fachrichtung Wasserbau oder Tiefbau) oder Wasserwirtschaft bzw. einen vergleichbaren Abschluss, wenn bereits eine mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich vorlie

Ausstattung; Firmenwagen; Flexible Arbeitszeiten; Gestaltungsspielraum; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Vermögenswirksame Leistungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Arbeitszeitkonto; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenevents; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Freie Getränke; Jahressonderzahlung; Kaltgetränke; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Sonderzahlungen; Verpflegung; Wasser; Weite

Ausstattung; Betriebliche Altersvorsorge; Coaching; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenhandy; Firmenwagen; Karrieremöglichkeiten; Keine Home-Office Angabe; Mentorenprogramm; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Onboarding; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Einarbeitung; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Gesundheitsangebote; Jahressonderzahlung; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Onboarding; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Urlaub >= 30 Tage; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Betriebliche Altersvorsorge; Familienfreundlichkeit; Firmenevents; Firmenkultur; Karrieremöglichkeiten; Keine Home-Office Angabe; Kinderbetreuungszuschuss; Monetäre Leistungen; Sonderzahlungen; Urlaubsgeld; Weihnachtsgeld; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Ausstattung; Berufskleidung; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Firmenevents; Firmenfahrrad; Firmenhandy; Firmenkultur; Firmenlauf; Firmenwagen; Flache Hierarchien; Flexible Arbeitszeiten; Gute Verkehrsanbindung; Keine Home-Office Angabe; Laufen; Monetäre Leistungen; Parkplätze vorhande